何でも悩み相談

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【11283】要領悪くて悩んでいます、長いです、、 のん 04/11/17(水) 22:50
┣ 【11299】Re(1):要領悪くて悩んでいます、長いです、、 とちろー 04/11/18(木) 0:04
┣ 【11316】Re(1):要領悪くて悩んでいます、長いです、、 くろごん 04/11/18(木) 4:07
┗ 【11592】Re(1):要領悪くて悩んでいます、長いです、、 ねずみおとこ 04/11/20(土) 0:54
 ┗ 【11637】Re(2):要領悪くて悩んでいます、長いです、、 のん 04/11/20(土) 16:00
  ┗ 【11747】Re(3):要領悪くて悩んでいます、長いです、、 くろごん 04/11/21(日) 15:00
   ┗ 【11773】ありがとうございました のん 04/11/21(日) 17:10

【11283】要領悪くて悩んでいます、長いです、、
 のん  - 04/11/17(水) 22:50 -

引用なし
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   ≪厳しい意見もお願いします≫
≪女性≫
≪30代≫
仕事をしているのですが、何につけても要領悪くて、気が利かない自分に自信をなくす毎日です。
仕事は4年目になりますが、まだ周りに迷惑をかける日々です。
そのくせ、お調子者のところがあるので、ついつい、余計なことまで口にしてしまい、他人の批判や悪口を他の人と一緒になってえらそうに言ったりして、実力もないのに、口ばっかりって感じで、本当に困った人になっています。
こんな風に自分でわかっているのに、何をどう気をつければよいのか、わからなくて、何も余計なことを言わないように意識しすぎてしまい、職場でもただただ無口な状態になってしまったこともありました。
また、話題選びや、会話のキャッチボールとやらにも自信がなく、
こんな私と話しても誰も楽しくないのでは、、、と、思うようになりました。
そのためか人と接する状況になった時点で、変なふうに緊張を感じるようになり、さっきまで覚えていたはずの、伝えなければならなかった用件などを、すっかり忘れてしまって、ただ、脈絡のない話題探しを必死に頭の中でしているといった感じになってしまいます。仕事でもそうです。さっきまで覚えていた知識が、出てこなくて、どんどん出来ない人って感じです。そのうち、資料読んでても、人との会話の事や失敗のこととかが気になって、情報がうまく吸収できません。
職場の人間関係の中でも、自分が浮いてしまっているのを感じますし、はっきり嫌いだと意思表示する人もいれば、気を遣って話してくれる人もいると言った感じです。
こんな私ですが去年には娘が生まれ、夫も優しく家族は円満なのですが、職場での自信喪失が、非常に強いストレスになっているのは間違いなく、つい、いらいらして家族に当たったり、帰宅しても何もやる気力がなくなってしまうときなど、こ辞めてしまいたいと真剣に考えてしまいます。しかし諸事情があって、経済的には続けるほうが良いし、今辞めると言うのも、逃げているだけにしかならないのではないか、とか、職場の人にもせいせいされるのかな、とか思うとくやしいとも思うのです。
そんな中で、来年、夫が勤めている会社の支店を任されることになり、それ自体は嬉しいのですが、その支店の敷地内に建っている社宅に引っ越さなければならなくなりました。
そのため、これからは部下の方たちとの今まで以上のお付き合いも大切になってくると考えると、とても憂鬱です。その部下が女性がほとんどという点でも、こんな自分がうまく彼女たちと付き合っていけるのかと非常に不安になっています。一度ギクシャクしてしまうとなかなか元に戻せないので、夫の立場や仕事に影響しかねないと考えると、こんな妻ですまないとまで思ってしまいます。

なんだか、めちゃくちゃな文章になってしまいました。
数年間、誰にも真剣に相談したことがなく悩んできたことを、とうとう誰かに聞いて欲しくて思わず書き込みました、、、。
自分の性格が嫌なんです、、。あの人みたいになりたい、この人みたいに話したい、振舞いたい、出来る人になりたいって、毎日、比べては落ち込むばかりです。
自分は自分とかって癒し系の本から、こうすれば変われるとか、出来る人のコツだとか、話し方だとかのHow toものの本まで、その類は何冊も読みました、、。でも、一体どうすればいいのか、分からないままなんです。
こんな悩み相談の文章までもが、とりとめない要領の悪い文章になってる、、、。
もうやだ〜!!
長くて、ごめんなさい。

【11299】Re(1):要領悪くて悩んでいます、長いです、...
 とちろー  - 04/11/18(木) 0:04 -

引用なし
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   はじめまして、とちろーと申します。

”お調子者のところがあるので、ついつい、余計なことまで口にしてしまい、他人の批判や悪口を他の人と一緒になってえらそうに言ったりして、実力もないのに、口ばっかりって感じで、本当に困った人になっています。
こんな風に自分でわかっているのに、何をどう気をつければよいのか、わからなくて、何も余計なことを言わないように意識しすぎてしまい、職場でもただただ無口な状態になってしまったこともありました。”

とのことですが、逆に自分が言われて嫌かどうかを基準にしてみてはいかがですか?

”また、話題選びや、会話のキャッチボールとやらにも自信がなく、
こんな私と話しても誰も楽しくないのでは、、、と、思うようになりました。”

あまり無理して話さなくてもいいと思いますよ。
私もあまりおしゃべりが得意ではないので、休憩時間などは一人で本を読んだり寝たりしてます。話したい話題があったときに話す程度で・・・。
会社にはお金を稼ぐために来てるのであって、会話をしに来てるのではないんだから。

”そのため、これからは部下の方たちとの今まで以上のお付き合いも大切になってくると考えると、とても憂鬱です。その部下が女性がほとんどという点でも、こんな自分がうまく彼女たちと付き合っていけるのかと非常に不安になっています。一度ギクシャクしてしまうとなかなか元に戻せないので、夫の立場や仕事に影響しかねないと考えると、こんな妻ですまないとまで思ってしまいます。”

夫の部下であってあなたの部下でないんだから、そんなに気にし過ぎなくてもいいんじゃないかな?

のんさんは出来る人ばっかり見すぎてるような気がします。
一度もっといろいろな人をじっくりと見てみてはどうですか?
みんな仕事やおしゃべりが上手な人ばかりではないってことがわかると思いますよ。

【11316】Re(1):要領悪くて悩んでいます、長いです、...
 くろごん  - 04/11/18(木) 4:07 -

引用なし
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   ▼のんさん:


はじめまして
私が書き込もうか日々思い、まとめられずにいたことがまとまっていたので驚いています。
状況は多少異なりますが。。。

>そのくせ、お調子者のところがあるので、ついつい、余計なことまで口にしてしまい、他人の批判や悪口を他の人と一緒になってえらそうに言ったりして、実力もないのに、口ばっかりって感じで、本当に困った人になっています。

私も言いながら、内心で、「人のこと言えるのか」って思いながら、止められず。。。

>こんな風に自分でわかっているのに、何をどう気をつければよいのか、わからなくて、何も余計なことを言わないように意識しすぎてしまい、職場でもただただ無口な状態になってしまったこともありました。

いつも「してしまった後」「言ってしまってから」気づくんですよね。
私はのんさんの数歩手前ってとこかと思います。

>また、話題選びや、会話のキャッチボールとやらにも自信がなく、
>こんな私と話しても誰も楽しくないのでは、、、と、思うようになりました。
>そのためか人と接する状況になった時点で、変なふうに緊張を感じるようになり、さっきまで覚えていたはずの、伝えなければならなかった用件などを、すっかり忘れてしまって、ただ、脈絡のない話題探しを必死に頭の中でしているといった感じになってしまいます。仕事でもそうです。さっきまで覚えていた知識が、出てこなくて、どんどん出来ない人って感じです。そのうち、資料読んでても、人との会話の事や失敗のこととかが気になって、情報がうまく吸収できません。

ここが一番共感しました。
(共感する前にアドバイスしろよ)
考えれば考えるほど、泥沼化ですよね。
私はひたすらメモします。
忘れて再度聞くより、なんと言われてもメモるために待ってもらいます。
私は聞き取りも悪いので、電話応対もホトホトだめで、聞き間違いや聞き漏れが多発。出先の営業さんは、とうとう先に「ちゃんと書いた?」と言ってくるほどです。
でも、それでミスが防げるのなら。。。
過去を気にするより、今を見ないといけないですよ。

>職場の人間関係の中でも、自分が浮いてしまっているのを感じますし、はっきり嫌いだと意思表示する人もいれば、気を遣って話してくれる人もいると言った感じです。

私もその場とはかみ合ってないとんちんかんなことを言い、「・・・・」と沈黙の後、「それでね」っていうことだらけです。
同期の子といると、上司はちょっと気を遣うのか一瞬ためらいますが、必ず私以外の子に仕事を頼みます。

>こんな私ですが去年には娘が生まれ、夫も優しく家族は円満なのですが、職場での自信喪失が、非常に強いストレスになっているのは間違いなく、つい、いらいらして家族に当たったり、帰宅しても何もやる気力がなくなってしまうときなど、こ辞めてしまいたいと真剣に考えてしまいます。しかし諸事情があって、経済的には続けるほうが良いし、今辞めると言うのも、逃げているだけにしかならないのではないか、とか、職場の人にもせいせいされるのかな、とか思うとくやしいとも思うのです。

私もこんな私を応援してくれる旦那がおります。
帰宅するとホッとします。
それで、今日の失敗は忘れよう。。。と、考えないようにし、明日に臨みます。
明快なアドバイスになってないかもしれませんが、大抵の人がこうして毎日乗り切っていると思います。

>そんな中で、来年、夫が勤めている会社の支店を任されることになり、それ自体は嬉しいのですが、その支店の敷地内に建っている社宅に引っ越さなければならなくなりました。
>そのため、これからは部下の方たちとの今まで以上のお付き合いも大切になってくると考えると、とても憂鬱です。その部下が女性がほとんどという点でも、こんな自分がうまく彼女たちと付き合っていけるのかと非常に不安になっています。一度ギクシャクしてしまうとなかなか元に戻せないので、夫の立場や仕事に影響しかねないと考えると、こんな妻ですまないとまで思ってしまいます。


旦那様には相談されますか?
私は相談するのですが、相談すると『何も心配しなくていいんだよ。そういうことばっかり考えてると、そうなっちゃうんだよ。自分がひいたら、相手もひくよ』と言ってくれました。私はなるほどそうだな。。。と思うのですが、のんさんはどうですか?
とっつきにくい人とそうでない人がいますよね?
落ち込んでいる時の私は、客観的に見たら、どれほど近寄りがたいかと思います。
その人が口にしない限り、その人を信じて、自分が嫌われているって思わないように心掛けると落ち着きます。

>なんだか、めちゃくちゃな文章になってしまいました。
>数年間、誰にも真剣に相談したことがなく悩んできたことを、とうとう誰かに聞いて欲しくて思わず書き込みました、、、。
>自分の性格が嫌なんです、、。あの人みたいになりたい、この人みたいに話したい、振舞いたい、出来る人になりたいって、毎日、比べては落ち込むばかりです。
>自分は自分とかって癒し系の本から、こうすれば変われるとか、出来る人のコツだとか、話し方だとかのHow toものの本まで、その類は何冊も読みました、、。でも、一体どうすればいいのか、分からないままなんです。

私はそういう類の本は読んだことがありません。
信じられない。。。と言いますか、鵜呑みにできないところがあるので。
自分の目で見たこと、経験したことから言い聞かせるようにしています。
それこそ、あの人みたいになりたい、この人みたいに話したいと思った人を見て、真似します。私の場合、最終的に「真似」であって、最終的には「私はどこ?」と思ってしまいますが、そうして、試行錯誤してる自分は好きです。頑張ってるなぁって思います。
一番の課題ですよね。
いつも自分を見てる人は、憧れの人が例えば有名人なら、真似をしたら「意識してない?」なんてばかにされやしないかって思うし、身近な人なら、真似をしたら、じゃあ、その人の前ではどうしたらいいのかわからない。
私がここでよく書き込むことは「焦らないこと」です。
焦るから悩みになってませんか?ゆっくりでいいんです。
あと、比べるのはやめた方がいいです。
ひとりひとり違うのだから。
比べてしまうのなら、憧れる人を見ず、「あの人どうなの?」と眉間にしわを寄せてしまうような人と比べると楽になります。
目標(憧れ)が高いんだと思います。
流暢に会話できる人を自分と比べたり、おしゃれの先駆者ばかりを意識したり。
それを目指すよりも、自分がなりたくないところを潰していくのがいいと思います。何一つとりえがなくて。。。って思ったら、ひとつとりえを作ればいい。
上には上がいるのですが、今必要なのは会社でのとりえと社宅生活でのとりえ。
できる範囲から始めればいいと思います。

>こんな悩み相談の文章までもが、とりとめない要領の悪い文章になってる、、、。
>もうやだ〜!!
>長くて、ごめんなさい。


私はとてもありがたかったです。
そうそう、そういうことなのって、感謝したいくらいです。
他の方がもっといろいろな意見を下さると嬉しいですね。

それで、仕事の要領の話なんですが、あれもこれもこなそうとせず、「これは私に任せて」っていうことをひとつ目指してみてはどうですか?
仕事って、いろいろなことをこなさないといけないですが、でも、ひとりできりもりしてるわけじゃないし、今までどおり、フォローしてもらえるところはフォローしてもらって、そのありがたみをかみしめつつ、「じゃあ、ここは私がやります」っていうような。
あとは、気を利かせたいなら、その人が正にそのときに何を望んでいるかを観察すると、いいです。
これは私、得意なんです。
本当の仕事よりも、そういう気の利くところが印象に残ったりすることもあるし。
のんびりいきましょう。
。。。と、のんびりしすぎな私はお役に立てていないかもしれませんが。。。
辞められない諸事情もあるそうで、のんさんが頼みの綱ですね。
家事と育児だけでなく、仕事までこなして精神的にも疲れているのではないですか?まだ、社宅での生活はまだ起きていないことだし、今から考え込まず、気分転換してみるのもいいと思います。
娘さんと一緒に成長していくような感じでどうか、頑張って下さい。

【11592】Re(1):要領悪くて悩んでいます、長いです、...
 ねずみおとこ  - 04/11/20(土) 0:54 -

引用なし
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   こんばんは、のんさん。
なかなかやりたいようにはやれませんよね。
頑張っても、簡単にはいかないものです。
あなたには4年もの経験がありますよ。まだまだ!かも知れませんが、初めてその仕事をやった時よりは、体に身に付いていて動けると思いますよ。
けど悪口なんかはやめるように気をつけたほうがいいと思います。
悪口を言ったからと言って、その人がいい様にかわるわけではないですしね^^

そんなに気難しく考えないで、前向きにね。
皆が皆と仲良くなれるわけではないんだからね。
無理せずやってってください。

【11637】Re(2):要領悪くて悩んでいます、長いです、...
 のん  - 04/11/20(土) 16:00 -

引用なし
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   トチローさん、くろごんさん、ねずみおとこさん
どうもありがとうございました。

少しだけ、元気が出ました。
そうですよね、うまくいく人、いかない人がいて当たり前なんだし・・。
夫の職場の部下たちとのことは、考えすぎないようにしようと思います。
まだ、先のことですし、、。

ですが、私の職場のことでは、やはり悩みは尽きません。
ここ最近、私を良く思っていない先輩たちから受ける嫌がらせが、少しずつきつくなってきているのです、、、。
上司や外部の人の目があるところでは、普通に挨拶したり、仕事を教えてくれるよう頼むと快く返事をしてくれるのですが、そうじゃない時は、まったく無視したり、大切な用件を私にだけ教えてくれなかったりします。また、職場には更衣室が一つしかないのですが、順番待ちで次が私だという時はいつも10分位で出てくるところを30分もかけて出てくるのです。
でも、こんなことは、まだ我慢ができるのですが、
今日は、新しい仕事を覚えるチャンスがあり、ぜひやらせて欲しいと上司に言って打ち合わせておいたのですが、先輩たちにいろいろ理由をつけて潰されてしまいました。
仕事を覚える機会を与えてもらえないのは、つらいものがありますね。
これからもこんなことが続くのかな、とかなりへこみました。
いつもよく話しかけてくれたり、相談に乗ってくれていた上司が去年までいたのですが、今年から部署が変わってしまい、なかなか相談できなくなってしまいました。今の上司は、あまり好いてくれていないようだし、、。

要領の悪さだけでなく、先輩たちへの対応でも胃の痛くなる毎日です。
嫌がらせをする人たちにはどう接すればいいのでしょうか?

【11747】Re(3):要領悪くて悩んでいます、長いです、...
 くろごん  - 04/11/21(日) 15:00 -

引用なし
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   ▼のんさん:

おつかれさまです
私はいやがらせの経験があまりないのでアドバイスができなくて申し訳ないのですが、これはこの悩みとしてもう一度投稿の形をとってみてはどうですか?
今は『要領悪くて。。。』ってタイトルだから、嫌がらせに関して回答できる人が見ないかもしれないですよね
職場でのいやがらせとしてひとつの悩みになっているので、その方がもっと意見が集まると思います
私の周りは精神的に強い子が多くて、そういうことに対しては、相手を無視するとか、やられた分だけやり返すなんて子もいます
そういうことが本人達も気分良くそうできてるわけでもないのでしょうが、それで乗り切れる子ってすごいですよね
のんさんの職場では、みんながみんなそういうことをしてくるんですか?
やっぱり、どうしても今の職場じゃないといけないのでしょうか?
これまた申し訳ないことに、職場の悩みを分かち合うって言うか、職場のことだけを集めたサイトのアドレスを忘れてしまったんですが、そういうのもあるみたいなので、そこでも解決の糸口が見つかるかもしれません
一日でも早く、のんさんの悩みが晴れるといいですね
頼りなくってすいませんでした

【11773】ありがとうございました
 のん  - 04/11/21(日) 17:10 -

引用なし
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   どうもありがとうございました。
アドバイスしていただいたように、また改めて悩み相談をしたり、他のサイトも探してみます。
とりあえず、また明日から一週間が始まりますね。
憂鬱ですが、少し気が晴れました。
頑張ります。
本当にありがとうございました。

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