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【4561】仕事で上司と口論に… グラン 04/9/26(日) 22:06
┗ 【4584】Re(1):仕事で上司と口論に… とも 04/9/27(月) 0:18

【4561】仕事で上司と口論に…
 グラン  - 04/9/26(日) 22:06 -

引用なし
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   ≪厳しい意見もお願いします≫
≪男性≫
≪20代≫
昨日の話になります。私はある大学の学園祭の実行委員会をしていまして、そこでの仕事のことで委員長と少々口論になってしまい、関係が悪くなってしまい悩んでいます。

簡単に言うと与えられた仕事を期日までにすべてこなせ、と言われてその仕事に取り掛かったのですがその仕事の他にもやらなければいけない仕事があり、結局その仕事は期日までには出来ませんでした。
私は上司に報告し、なんとかもう少しやらせてくれないかと申し出たのですが認めてもらえず、全体に支障が出るからということでその仕事を外されそうなんです。なんとかやらせてくれと頼んだのですが、無理だということで、聞き入れてもらえませんでした。
そこで口論になってしまい、結局は私が折れることになってしまいました。
よくよく考えてみれば自分勝手だと気づき、今はそうなってもしかたないのではないかと思います。
でも、口論になってしまった上司とは前々から不満に思っていることもあったし、今回のこともあるので関係を修復できそうな感じではありません。
こういうとき、どうしたらいいでしょうか?また、皆さんはこの状況でどちらが悪いと思いますか?

長文と答えづらい質問かもしれません。失礼しました。

【4584】Re(1):仕事で上司と口論に…
 とも  - 04/9/27(月) 0:18 -

引用なし
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   いろいろと今までのことで不満があるとのことなので、状況にも依るとは思いますが、
ちょっと勇気を出して、正直に自分の気持ちを伝えるのが良いのでは?
つまり、グランさんが「自分勝手だった」と思われるのなら、
その旨を正直に伝えて謝ることが良いと思います。
言葉でもいいでしょうし、メールでもいいでしょうし。

自分も人間なら相手も人間です。
悪くなった関係を修復したいと誰だって思うと思います。
だから、あまり日をおかないうちにそうしてみてはいかがですか?
日をおいてしまうと段々と間が微妙になってきますから。

謝ることだけでは今までの不満に対して何かが終わるわけではないでしょうが、
それはそれとして、まず今回の件は今回の件とした方がよいと思います。
もっとも、もしかすると今回のことをきっかけに今までのことに対しても解決の糸口がお二人の間にできるかもしれませんが。

とにかく、今できることを一つずつやっていくしかないと思いますよ。
あまり人のことを言えた義理ではないのですが・・・。

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