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≪厳しい意見はご遠慮ください≫
何度かこちらで相談をさせていただいてるんですが、
今日は弟の仕事の事で悩んでます。
弟は配送のアルバイトをしてます。
契約時間は朝の１０時から夕方の５時までです。
始めた頃は５時にあがって帰ってきたんですが、
最近、契約時間外まで毎日働いてます。
弟も私も残業代は出るものと思ってたのですが、
いくら残業をしても残業代が出ません。
今日も普通どおりに出勤して夜の１０時まで仕事をしてました。
いつもはどんなに遅くても８時半までには帰ってくるのですが１０時になっても
帰ってこないので心配になって電話をした所、会社の正社員の人が
怪我をして入院したらしく、その人の分の配達の荷物を運んでいたそうです。
でも、その分の残業代はまったく出ません。ただ働きです。
５時間分もただ働きしてきたそうです。
いくら会社の方針だからといって、そこまで契約時間以外に残業代なしで
働かせるのは私も弟の事ですが許せないです。
仕事の日は本当に毎回、残業してきます。
いつか、弟が体を壊すんではないかと心配です。
自分の担当の配達が遅くなったのなら、残業代が無いのは仕方ないと思います。
でも、他人の担当の分まで配達をしてもなにもないとゆうのが納得できません。
これは、違法とかにならないのでしょうか？？
弟には別に仕事を見つけて今の所を辞めてくれといってるのですが、
不景気な世の中なので本当に見つかりません。だから辞めることができません。
皆様の意見、どうか聞かせてください。お願いします。
長くなってしまいましたが最期まで読んでいただき本当にありがとうございます。
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- 04/11/19(金) 0:04 -
